股權管理軟件 "力萊軟件"是中國直銷軟件行業(yè)zmpp；是中國直銷軟件業(yè)代表性企業(yè)；是中國備受市場歡迎的直銷企業(yè)信息化軟件供應商。是亞太地區(qū)知名的直銷企業(yè)管理軟件及電子商務應用解決方案供應商之一；
  資金盤制作力萊直銷軟件以直銷業(yè)內(nèi)的普遍需求為基礎，為客戶量身訂做各種需求的結算管理系統(tǒng)，在業(yè)務流程上，滿足業(yè)務員管理、報單、進銷存以及獎金結算流程；是在充分結合國內(nèi)直銷企業(yè)的業(yè)務流程特點、管理模式和公司多年企業(yè)信息化建設的經(jīng)驗，精心打造的一套wq合適于中國直銷公司業(yè)務發(fā)展需要的企業(yè)直銷管理系統(tǒng)。
  直銷分賬系統(tǒng)我們的直銷軟件 管理系統(tǒng)包括"公司辦公平臺"、"店鋪辦公平臺"和"會員辦公平臺"三部分。將分布在全國各地或世界各地的分銷商、代理商、合作伙伴和直接客戶等聯(lián)系在了一起，通過該系統(tǒng)公司將有效的加強各個分支機構或代理商的管理，解決了直銷企業(yè)在管理制度執(zhí)行、直銷數(shù)據(jù)采集、利潤獎金計算、貨物進、銷、存等各方面的管理難題，通過智能決策系統(tǒng)可以隨時了解世界各地的市場變化和經(jīng)營狀況，對經(jīng)營不善的團隊或區(qū)域及時調(diào)整戰(zhàn)略，以便控制成本，提高收益。

  廣州力萊軟件是一家gd軟件開發(fā)企業(yè)，專業(yè) 從事直銷軟件，直銷制度，結算系統(tǒng)，直銷商城，手機APP，股權系統(tǒng)等項目，集制度設計、軟件開發(fā)、美工設計與售后服務于一體的軟件企業(yè)。公司擁有一批高素質(zhì)的軟件開發(fā)精英，長期從事直銷軟件的開 發(fā)設計工作，有著豐富的開發(fā)經(jīng)驗。公司產(chǎn)品已廣泛應用于工商企業(yè)、酒店、金融、零售等各個領域，得到 了業(yè)內(nèi)人士的一致認可和好評，取得了良好的社會效益。除此之外，我公司還擁有直銷方便的豐富經(jīng)驗，可為客戶提供各種一體化解決方案。
  這幾年來我們一直從事于雙軌制、分盤制、混合型、級差制、五級三階制、單軌制、全球一條線、多軌制、五級三階制、三軌制、太陽線制、四級三階制、私募股權交易等直銷軟件，直銷系統(tǒng)，直銷源碼開發(fā)。

隔層見點、無限代收入、直推、滾動、分紅

1、互助排隊獎：

A區(qū)3層 獲得每份股東分紅3  ，900元（每一層每個股東收入的3  而不是只排隊的3個股東） 

2、互助宣傳獎：注；［A區(qū)必須有一個直介方可在三層開B區(qū)］

B1    無限代股東分紅14    4200元

B2    無限代股東分紅6     1800元

B3    無限代股東分紅3     900元

B4    無限代股東分紅2     600元 

3、互助他人獎

A區(qū)1--- 3層 獲得 B區(qū)1--4無限代1     300元 

4、互助回報獎

2---24偶數(shù)層各股東收入的2 

5、直薦獎

第1代收入的20 ；

第2代收入的10 ；

3—7代各股東收入的4 ；

8—12代各股東收入的2 ；

1 上3代直介第1代股東收入的10 ；第2代股東收入的6 ；3代股東收入的2 【注：上三代加權平均】

 6、互助滾動獎

每個互助股東在自己互助回本后，商業(yè)會所自動扣除股東收入的2 累計到股東的互助金額的同等金額，互助到A區(qū)的{zh1}一名股東。再次累計到同等的互助金額互助到自己B區(qū){zh1}一名股東，以體現(xiàn)上下互動的互幫互助精神 

7、互助分紅獎（可重復）

  A區(qū)： B區(qū)

50萬：100萬可獲得商業(yè)會所中國區(qū)域總業(yè)績

                         加權平均月分紅1

100萬：300萬可獲得商業(yè)會所中國區(qū)域總業(yè)績

                        加權平均月分紅1

300萬：500萬以上可獲得商業(yè)會所中國區(qū)域

                        總業(yè)績加權平均月分紅1

500萬：1000萬以上可獲得商業(yè)會所中國區(qū)域

                        總業(yè)績加權平均月分紅1   

8、互助獎

強者幫助弱者，會所將從每個股東的收入當中扣除20 ，作為對弱者股東的幫助（注解：弱勢股東2個月的時間沒有成功互助到一個股東，同時也沒有返還本金，會所將從20 的互助金額中加權平均分紅給弱勢股東，互助金額為本金的1.5倍，同時不再擁有其它的互助分紅

 制度補充說明：

1、1000元以下的互助股東只獲得1代的收入；偶數(shù)2--4層的收入。

2、1000—4999元的互助股東只獲得1--2代收 入和上一代的收入；偶數(shù)2--8層的收入。

3、5000—9999元的互助股東只獲得1--4代的收入以及上2代的收入；偶數(shù)2--12層的收入。

4、10000—19999元的互助股東只獲得1--6代的收入和下2代的收入。偶數(shù)2--16層的收入。

5、2萬--29999元以上互助股東只獲得1--7代收入和上3代的收入；偶數(shù)2--20層的收入。

6、3萬以上互助股東獲得1--12代收入和上3代的收入）偶數(shù)2--24層的收入。