想找柳州{zh0}的保姆家政公司,就找萬眾家政服務(wù)網(wǎng)。
萬眾家政服務(wù)網(wǎng)提供的信息顯示,目前柳州家政公司的從業(yè)人員人數(shù)已經(jīng)達(dá)到了10萬人,而且正以年均1.3萬人的速度增長。目前,全省各類柳州正規(guī)家政公司也達(dá)到5.2萬家,年?duì)I業(yè)額近300億元。同時(shí),柳州家政服務(wù)吸納就業(yè)的空間也越來越大。全省3000多萬家庭,15%的家庭需要家政服務(wù),家政服務(wù)價(jià)格即將上漲。
今年的政府工作報(bào)告中提到,深化服務(wù)業(yè)改革開放,促進(jìn)養(yǎng)老家政健康消費(fèi)。對(duì)柳州家政服務(wù)公司的要求日益規(guī)范化、專業(yè)化、系統(tǒng)化,我們必須要轉(zhuǎn)型升級(jí),需要由最初的家居保姆、家居保潔項(xiàng)目為主,逐步發(fā)展到家務(wù)管理、家庭式保姆、家庭休閑娛樂、家庭心理咨詢等多樣化服務(wù)。不能把家政服務(wù)業(yè)簡單地和保姆工作劃等號(hào)。
但是,柳州家政公司地址依然呈現(xiàn)出零散化的特點(diǎn),營業(yè)額50萬元以下有3750家,占{jd1}多數(shù),50萬-100萬元的350家,100萬元以上的只有54家。柳州市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長介紹,我市家政業(yè)95%以上的管理模式是中介制,員工制管理的比重較低,“小、散、弱”的問題較突出。
目前,育嬰、養(yǎng)老服務(wù)仍是家政行業(yè)的主力,占95%以上。在未來5年內(nèi),居家養(yǎng)老的比重將會(huì)上升,居家養(yǎng)老會(huì){lx1}于社區(qū)養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老,成為較為主流的養(yǎng)老方式。
參加柳州{zh0}的保姆家政公司座談會(huì)的省委副書記表示,家政服務(wù)業(yè)是一個(gè)朝陽行業(yè),社會(huì)需求量大,同時(shí)對(duì)促進(jìn)就業(yè)、拉動(dòng)消費(fèi)、提高群眾生活質(zhì)量等具有十分重要的作用。要加快創(chuàng)立行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。拉長產(chǎn)業(yè)鏈條,推動(dòng)家政服務(wù)走向gd化,滿足不同層次的市場需求。各級(jí)政府及部門要做好支持和保障工作,進(jìn)一步簡政放權(quán),簡化辦事程序,幫助企業(yè)解決從業(yè)人員的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等基本保障問題,并在財(cái)稅、金融政策等方面給予支持。
對(duì)于家政服務(wù)行業(yè)的未來,萬眾家政服務(wù)網(wǎng)認(rèn)為,應(yīng)將家政服務(wù)業(yè)納入戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),發(fā)展“職業(yè)化”。通過培訓(xùn),將文化層次較低的從業(yè)人員職業(yè)技能提升上來,還可以通過家政業(yè)ltqy與學(xué)校聯(lián)合,進(jìn)行家政的職業(yè)教育,實(shí)現(xiàn)專業(yè)化。同時(shí),開發(fā)柳州家政公司電話、柳州家政公司微信、柳州家政公司APP、柳州家政公司微博等移動(dòng)互聯(lián)平臺(tái),采取O2O方式促進(jìn)線上線下融合發(fā)展,不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍和領(lǐng)域,最終成為柳州口碑{zh0}的柳州家政公司。
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