中國(guó)體驗(yàn)式培訓(xùn)的創(chuàng)導(dǎo)者和體驗(yàn)化產(chǎn)品的探索者 我們結(jié)合中國(guó)特有的培訓(xùn)需求，創(chuàng)建了獨(dú)特的面向個(gè)人、團(tuán)隊(duì)和組織的培訓(xùn)體系，并開(kāi)創(chuàng)了個(gè)性化設(shè)計(jì)與標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施相結(jié)合的培訓(xùn)模式，打破了管理培訓(xùn)界難以形成規(guī)模的瓶頸，使體驗(yàn)式培訓(xùn)在中國(guó)得以迅速推廣。 目前，我公司在北京、上海、山東、廣東、天津、四川、江蘇、浙江、安徽、海南等省市設(shè)有23個(gè)分支機(jī)構(gòu)，擁有34個(gè)培訓(xùn)基地。 15年來(lái)，我機(jī)構(gòu)陸續(xù)為來(lái)自企事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、科研院所、高等學(xué)府、社團(tuán)組織等社會(huì)各類機(jī)構(gòu)的學(xué)員提供培訓(xùn)服務(wù)，全國(guó)累計(jì)培訓(xùn)量已突破100萬(wàn)人次，成為國(guó)際上培訓(xùn)總?cè)藬?shù)最多的體驗(yàn)式培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一。 戶外拓展系列課程 場(chǎng)地拓展 野外拓展 尋找魔獸 年會(huì) 真火鐳戰(zhàn) 創(chuàng)新的盒子 文化宣灌 新人融入商學(xué)院特設(shè)課程公務(wù)員專項(xiàng)系列課程 贏在行動(dòng) 行為領(lǐng)導(dǎo)力 擁抱變革 商海爭(zhēng)鋒沙盤(pán)模擬-商戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng) 戰(zhàn)略決策 經(jīng)營(yíng)策略與執(zhí)行 致勝營(yíng)銷 精明銷售管理 {zy1}執(zhí)行 精細(xì)運(yùn)營(yíng) 非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)培訓(xùn) 項(xiàng)目管理 體驗(yàn)式顧問(wèn)課程 四驅(qū)管理 {gx}執(zhí)行 情緒與壓力管理 組織溝通3+2 全新思維 在中國(guó)，我公司的培訓(xùn)師是標(biāo)準(zhǔn)和{yx}的代名詞。十多年來(lái)，我們獨(dú)創(chuàng)了培訓(xùn)師培訓(xùn)和認(rèn)證體系，自主培養(yǎng)了近千名戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)師，這些培訓(xùn)師分布在全國(guó)各地，許多人正與我司共同開(kāi)拓著中國(guó)的體驗(yàn)式培訓(xùn)事業(yè)。業(yè)內(nèi)的同行們將我公司比喻為中國(guó)體驗(yàn)式培訓(xùn)師的黃埔軍校。 我公司全國(guó)統(tǒng)一的培訓(xùn)師選拔標(biāo)準(zhǔn)和獨(dú)有的體驗(yàn)式招聘保證了培訓(xùn)師隊(duì)伍的基本素質(zhì)。目前，我們的培訓(xùn)師隊(duì)伍須擁有本科以上學(xué)歷，他們須擁有豐富的知識(shí)和一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)；良好的學(xué)習(xí)能力和積極樂(lè)觀的生活態(tài)度必不可少，團(tuán)隊(duì)合作精神更要出類拔萃。在經(jīng)過(guò)長(zhǎng)達(dá)3-6個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)并通過(guò)近乎苛刻的考核后，他們才能獲得公司的全國(guó)統(tǒng)一授證。 為了保證培訓(xùn)師隊(duì)伍長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展壯大，公司長(zhǎng)期保持著一個(gè)專業(yè)TOT培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，源源不斷地培養(yǎng)培訓(xùn)師，開(kāi)創(chuàng)了培訓(xùn)業(yè)自主大規(guī)模培養(yǎng)培訓(xùn)師隊(duì)伍的先河。當(dāng)同期接待來(lái)自全國(guó)各地的近2000名學(xué)員時(shí)，我們能夠派出一批同樣{yx}的認(rèn)證培訓(xùn)師為所有的學(xué)員提供滿意的培訓(xùn)。 統(tǒng)一的培訓(xùn)認(rèn)證和標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)流程，使我們的培訓(xùn)質(zhì)量在穩(wěn)定中不斷提高，保證了學(xué)員和客戶的滿意。在我司推行多年的5分制學(xué)員滿意度調(diào)查中，培訓(xùn)師的平均得分均高于4.6分。 我們的追求 Beyond 不斷超越自我 Excellent 成為最{zy1}的公司 Learning 帶來(lái)全新的學(xué)習(xí)理念 Influence 對(duì)中國(guó)人學(xué)習(xí)方式產(chǎn)生積極的影響 Experience 成為體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)的先導(dǎo)公司 Value 成為最有價(jià)值的公司 Evolution 向國(guó)際化方向演進(jìn) 創(chuàng)新的核心 ? 專業(yè)的研發(fā)機(jī)構(gòu) 連續(xù)不斷地推出新產(chǎn)品和創(chuàng)新解決方案 ? 資深的研發(fā)人員 近20年的人力資源領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，與國(guó)際{zx1}理念直接對(duì)話的能力 ? 數(shù)百家zmqy的培訓(xùn)案例 多年來(lái)為跨國(guó)企業(yè)、國(guó)內(nèi){dj1}商學(xué)院和國(guó)內(nèi)zmqy提供培訓(xùn)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)積累 ? 數(shù)百萬(wàn)人次培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)使產(chǎn)品研發(fā)更能把握企業(yè)問(wèn)題的脈絡(luò) 效果為王 專業(yè)致勝 三大原則 課程體系的設(shè)置以培訓(xùn)效果為導(dǎo)向 服務(wù)流程的控制以培訓(xùn)效果為導(dǎo)向 培訓(xùn)師的管理以培訓(xùn)效果為導(dǎo)向 九維保障 前瞻理論基礎(chǔ) 個(gè)性課程設(shè)計(jì) 持續(xù)課程創(chuàng)新系統(tǒng)售后服務(wù) 嚴(yán)格培訓(xùn)師選拔 科學(xué)培訓(xùn)師管理 {dj1}安全等級(jí) 細(xì)致客戶調(diào)查 完善后勤保障客戶認(rèn)證IBM國(guó)際商業(yè)機(jī)器中國(guó)有限公司 “HIGH PERFORMANCE LEADERSHIP”指定供應(yīng)商　ABB（中國(guó)）投資有限公司 “中國(guó)地區(qū)戶外培訓(xùn)的{wy}指定供應(yīng)商”中國(guó)惠普有限公司 “新員工企業(yè)文化培訓(xùn)認(rèn)證供應(yīng)商”　GSK葛蘭素史克制藥有限公司 長(zhǎng)期培訓(xùn)協(xié)議合作伙伴明基電通信息技術(shù)有限公司 “戶外團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練/新員工入職課程”認(rèn)證供應(yīng)商富士施樂(lè)中國(guó)有限公司 “全國(guó)戶外團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練認(rèn)證供應(yīng)商選擇源自信賴，其他知名客戶我們選擇創(chuàng)造快